Pandemiden itibaren insanların yaşam biçimleri değişti. Geleneksel ofiste çalışma modeli yerine yeni nesil çalışma modelleri tercih edilmeye başlandı. Uzaktan çalışma ve hibrit çalışma modelleri artık birçok işletme tarafından tercih edilir hale geldi. Hibrit çalışma modeli, birçok işveren tarafından benimsenen çalışma modelleri arasında yer alır.
Hibrit Çalışma Modeli Nedir?
Hibrit çalışma modeli, haftanın belli günleri ofiste belli zamanları ise evden çalışacak şekilde tasarlanan iş modelidir. Hibrit çalışma hem takım çalışması bilincinin korunması hem de özgür çalışma olanağının sunulması açısından önemlidir. Bu sistem ile kişi sosyalleşebilirken aynı zamanda kendi çalışma ortamını yaratma imkanına da sahip olur.
Hibrit Çalışma Modelinin Avantajları Nelerdir?
Hibrit çalışma modelinin hem işveren hem de çalışan açısından birçok avantajı bulunur. Hibrit çalışma modelinin avantajları şu şekildedir;
- Pandemi öncesi evden çalışmanın verimi düşüreceği düşünülüyordu. Pandemi ile birlikte evden çalışmanın verimliliği düşürmediği görüldü. Dev teknoloji şirketleri gibi birçok şirket hibrit modelin de verimli çalışmaya imkan sağladığı ortaya çıktı.
- Hibrit çalışma modeli ile çalışlar üretken hale gelir. Çalışanlar mesai saatine odaklanmak yerine rahat ve verimli bir çalışma gerçekleştirir.
- Hibrit çalışma modeli ile çalışan her iş günü ofise gelmek zorunda değildir. Bunun yerine farklı ortamlarda çalışma imkanı elde edebilirler. Yer ve mekan değişikliği çalışanı motive eder. Bu sayede çalışanlar kendilerini daha özgür ve rahat hissedebilir.
- Hibrit çalışma modeli ile çalışanlar iş hayatı ile özel hayat arasında denge kurar. Ofis dışında çalıştıkları günlerde yol, trafik ve giyinme gibi detaylarla uğraşmak zorunda kalmaz.
- Hibrit çalışma, işverenler açısından maliyeti azaltır. Ofis giderleri azalır, elektrik, doğal gaz, su gibi giderlerden tasarruf edilir. Bu çalışma modeli ile işletmeler daha küçük bir ofise geçerek maliyetleri daha da kısabilir. Ayrıca çalışanların yemek ve ulaşım harcamaları da azalmış olur.
Hibrit Çalışma Modelinin Dezavantajları Nelerdir?
Hibrit çalışma modelinin avantajları olduğu kadar dezavantajları da vardır. Hibrit çalışma modelinin dezavantajları şu şekildedir;
- Çalışanlar evde işe odaklanmakta zorlanabilir. Uygun çalışma ortamı yaratamayabilir. Bu durum çalışma verimini olumsuz etkileyebilir.
- İşveren ve çalışan arasında iletişimde problemler yaşanabilir. İki tarafta da güven problemleri oluşabilir.
- Çalışanlar iş ve özel hayat dengesinde problem yaşayabilir. İş teslimatlarında problemler meydana gelebilir.
- İşletmede tam zamanlı çalışanlar mevcutsa hibrit ve tam zamanlı çalışanlar arasındaki dengesizlikler yaşanabilir.
- Ev ve kafe gibi çalışma ortamlarında siber güvenlik zafiyeti sonucu sorunlar ortaya çıkabilir.
Hibrit çalışma ortamını tercih ediyorsan OfficeLink tam sana göre. Konforlu ve verimli çalışma ortamı ile her türlü çalışma imkanını yakalayabileceğin OfficeLink’te ister hazır ofis istersen ortak çalışma alanlarını kullanabilirsin. Günlük çalışma için masa kiralayabilir ya da gezgin üyelik ile istediğin zaman çalışabilirsin.
Yeni nesil ofis modelleri hakkında detaylı bilgi almak için https://www.officelink.com.tr/ adresini tercih edebilirsin.
